사장님도 근로장려금 대상입니다 — 다만 신청 날짜가 직원과 다릅니다
근로장려금은 사업소득자도 대상입니다. 사업수입금액에 업종별 조정률을 곱한 값이 소득으로 잡힙니다. 직원 반기신청은 9월 1~15일, 사장님 본인은 5월 정기신청입니다.
알바
퇴직금 계산과 준비 — 직원 1명당 얼마씩, 어떻게 적립해야 하나
퇴직금 조건은 1년 이상·주 15시간 이상 두 개뿐입니다. 알바도, 5인 미만도, 3.3% 계약도 예외가 아닙니다. 근속별 적립 시뮬레이션과 14일·연 20% 지연이자, 퇴직연금 전면 의무화 대비까지 정리했습니다.
수습기간 최저임금 90% 감액 — 조건 3가지와 수습 연장 기준
수습 최저임금 90% 감액은 ① 1년 이상 기간을 정한 계약 ② 수습 시작일부터 3개월까지 ③ 주방보조·배달·청소 같은 단순노무 업무(실제 하는 일 기준)가 아닐 것, 이 셋을 모두 채울 때만 합법입니다. 수습을 6개월로 늘려도 감액은 처음 3개월에서 끝나고, 수습 하한은 2026년 9,288원·2027년 9,630원입니다.